Quelles questions se poser sur la retraite en fonction de son âge ?

Si vous attendez que l’Etat prenne vos clients par la main sur leur retraite, ils auront droit à : 

• 35 ans : un avis à décrypter tout seul
• 45 ans : un unique entretien gratuit
• 55 ans : une vérification de leurs relevés

Chez Factorielles, nous sommes convaincus que plus tôt vous sensibiliserez
vos clients, plus ils auront d’opportunités d’améliorer leur retraite.

On vous recommande ainsi quelques actions concrètes à appliquer en fonction de l’âge de vos clients :

• A 20 ans : prendre l'habitude de classer et archiver les justificatifs de carrière.
• A 30 ans : commencer à vérifier les éléments du premier relevé reçu.
• A 40 ans : faire une première simulation des droits et mettre en place une stratégie supplémentaire.
• A 50 ans : Vérifier le relevé de carrière et réfléchir sérieusement à la fin de carrière.
• A 60 ans : définir une date de départ, vérifier les derniers points et se préparer à la liquidation retraite.

📑 Et comme on est hyper sympas, on vous a résumé tout ça dans une infographie complète que vous pouvez télécharger en renseignant le formulaire ci-dessous.

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